上海頤康家紡招聘人事經理
         2012-8-21
        
      	
        
        
        
        
        
		     工作職位:人事經理   職位性質:全職
  
招聘部門:本部 招聘人數:1人
  
更新日期:2012-8-21 截止日期:2012-11-13
  
職位要求/待遇
  
職位月薪:面議 學歷要求:大專
  
工作經驗:5年以上 年齡要求:不限
  
性別要求:不限 語言能力:不限
  
簡歷語言:不限 工作地區:上海
  
職位描述:崗位職責
  
1、管理勞動合同、員工信息資料及各類人事檔案資料;
  
2、制作各類考勤報表、填寫考勤記錄、管理公司年假和福利等數據;
  
3、收集相關的勞動用工等人事政策及法規;
  
4、協助執行招聘工作流程,辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
  
5、協助組織安排對員工的培訓、薪資和績效考核;
  
6、負責建立規范化管理制度、人員檔案的建立、健全與完善;
  
7、人力資源報表的編制,臨時性人力資源數據的統計。
  
任職資格:
  
1、人力資源管理或相關專業大專以上學歷,有5年以上人力資源相關工作經驗及人力資源資格證書;
  
2、了解人力資源管理、社保辦理等各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操
  
作運用;
  
3、性格開朗,具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,良好的溝通、協調能力,有團隊
  
協作精神;
  
4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
  
5、熟悉新員工入職辦理、培訓、考勤管理、檔案管理等日常人事工作;
  
6、性格開朗,做事細心,穩重,有條理;
  
        
        
		
        
        
        
        
        
        
        
        
        
        
        
        
        
        
        
        
        
        
招聘部門:本部 招聘人數:1人
更新日期:2012-8-21 截止日期:2012-11-13
職位要求/待遇
職位月薪:面議 學歷要求:大專
工作經驗:5年以上 年齡要求:不限
性別要求:不限 語言能力:不限
簡歷語言:不限 工作地區:上海
職位描述:崗位職責
1、管理勞動合同、員工信息資料及各類人事檔案資料;
2、制作各類考勤報表、填寫考勤記錄、管理公司年假和福利等數據;
3、收集相關的勞動用工等人事政策及法規;
4、協助執行招聘工作流程,辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
5、協助組織安排對員工的培訓、薪資和績效考核;
6、負責建立規范化管理制度、人員檔案的建立、健全與完善;
7、人力資源報表的編制,臨時性人力資源數據的統計。
任職資格:
1、人力資源管理或相關專業大專以上學歷,有5年以上人力資源相關工作經驗及人力資源資格證書;
2、了解人力資源管理、社保辦理等各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操
作運用;
3、性格開朗,具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,良好的溝通、協調能力,有團隊
協作精神;
4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
5、熟悉新員工入職辦理、培訓、考勤管理、檔案管理等日常人事工作;
6、性格開朗,做事細心,穩重,有條理;
您可能還關注
- 行業新聞
 - 加盟指導
 - 經商寶典
 - 消費資訊
 
回復 227944 到 家紡網 微信
隨時隨地看,還可以轉發到朋友圈哦。
隨時隨地看,還可以轉發到朋友圈哦。
熱點資訊
熱點圖文

東莞慕思寢室用品招家紡樣板師
發布日期:2012-12-07;工作地點:東莞;招聘人數:1工作年限:二年以上;學歷:高中職位職能:家具/家居用品設計職...

多喜愛家紡招IT基礎應用副經理
發布日期:2012-11-30工作地點:長沙招聘人數:1工作年限:五年以上學歷:本科職位職能:信息技術經理/主管職位描述...
    掃一掃關注微信
更多精彩等著你……
  
    品牌投資關注榜
- 10萬以下
 - 10-20萬
 - 20-40萬
 - 40萬以上
 






































































浙公網安備33010602010414號
